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Dieter Bade |
Thomas Benischke |
Funktion
- Kommunikations- und Verhaltenstrainer
- Berater für Eignungsdiagnostik
- Berater für berufliche Neuorientierung, insbesondere den Bewerbungsprozess
- Coach für Fach- und Führungskräfte
Kompetenzen
- langjährige Berufserfahrung als Führungskraft
- langjährige Erfahrung als Trainer und Business Coach
- langjährige Erfahrung als Recruiter
Ausbildung
- Studium der Betriebswirtschaft, Universitäten Hamburg und Regensburg: Diplom-Kaufmann
- zertifizierter Trainer für Transaktionsanalyse (TA)
- Weiterbildung in Systemischer
Beratung
- Weiterbildung in
NLP
- Weiterbildung in Targeted Selection (DDI) u.a.
Berufserfahrung
- seit 2008 Kooperationspartner der Volker Ostler Managementberatung
- seit 1998 selbständiger Trainer und Coach
- 18 Jahre Trainer, Berater, Coach, Personalentwickler bei Digital Equipment / Compaq, München
- 5 Jahre Studienleiter/stellvertr. Institutsleiter beim Sozialpädagogischen Institut "Haus Hohebuchen", Berchtesgaden
- 2 Jahre Marktforschungsassistent bei "Unternehmen und Markt",
Rheinfelden (Schweiz)
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Funktion
- Kommunikations- und Verhaltenstrainer
- Berater und Trainer für die berufliche Neuorientierung
- Berater für Potenzialanalyse
- Coach für Fach- und Führungskräfte
Kompetenzen
- langjährige Berufserfahrung als Berater, Trainer und Coach
- langjährige Unternehmenserfahrung in nationalen und internationalen Unternehmen
Ausbildung
- Studium der Wirtschaftspädagogik und Englisch an der Ludwig-Maximilians-Universität in München und dem City College in New York City, Diplom-Wirtschaftspädagoge
- Ausbildung zum Systemischer Berater
- Weiterbildung in Transaktionsanalyse, Didaktik, Suggestopädie
- Berufsausbildung zum Bankkaufmann
Berufserfahrung
- seit 2009 Kooperationspartner der Volker Ostler Managementberatung
- seit 1998 Trainer für Führungskräfteentwicklung, Berater und Coach
- Ausbildungsleiter mit Mitarbeiterverantwortung in einem internationalen Unternehmen
- langjähriger Leiter eines Trainings- und Beratungsunternehmens
- Lehrer an berufsbildenden Schulen der Stadt München
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Christine Biswenger |
Hartmut Bröckmann |
Funktion
- Trainerin und Beraterin für berufliche Neuorientung und New Placement
- Business Coach
Kompetenzen
- Berufserfahrung als Führungskraft
- Eigene Berufserfahrung im Ausland
- Langjährige Erfahrung in internationalen Teams
- Langjährige Erfahrungen als Trainerin, Beraterin und Coach
Ausbildung
- Studium der Hotellerie an der Hotelfachschule in Lausanne
- Personalfachkauffrau
- NLP Lehrtrainer (DVNLP)
- Zertifizierte Trainerin Insights MDI ®
- Ausbildung zum Sytemischen Business Coach
Berufserfahrung
- seit 1985 enge Zusammenarbeit mit Volker Ostler, seit 2009 Kooperationspartnerin
- seit 2001 selbständige Trainerin
- seit 2008 Dozentin an der Hochschule Heidenheim
- 15 Jahre Verantwortung im Human Resources u. a. als
- Area Director of Human Resources - Marriott Hotels
- Director of Human Resources - Hilton International; Intercontinental Hotels
- Director of Human Resources - Luitpold Kliniken, Bad Kissingen
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Funktion
- Kommunikations- und Verhaltenstrainer
- Berater für berufliche Neuorientierung, insbesondere den Bewerbungsprozess
- Coach für Fach- und Führungskräfte
Kompetenzen
- langjährige Berufserfahrung als Trainer und Berater
- langjährige Berufserfahrung in der sozialen Arbeit
Ausbildung
- Großhandelskaufmann
-
Erzieher
- Diplom-Sozialarbeiter
- Organisationsentwickler
- Change Coach
-
Weiterbildung in NLP, Suggestopädie, Transaktionsanalyse
Berufserfahrung
- seit 2009 Kooperationspartner der Volker Ostler Managementberatung
- seit 1996 selbständiger Trainer und Berater, zuvor:
- Erzieher und stv. Heimleiter, Schwalmstadt
- Dipl. Sozialarbeiter und Heimleiter, Darmstadt
- Bereichsleiter, Mönchengladbach
- Beratungsprojekt zur Reorganisation der sozialen Aufgaben, Erfurt
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Theo Drijvers |
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Funktion
- Berater für berufliche Neuorientung, insbesondere für die persönliche Standortanalyse und Strategie
- Business Coach
Kompetenzen
- Langjährige Erfahrung als Trainer, Berater und Coach
- Muttersprache: Niederländisch
Ausbildung
- Studium der Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie, Radbouduniversiteit Nijmegen / NL: Doctoraal examen Psychologie
- Studium der Architektur, TU Eindhoven / NL
- Fortbildung in Journalismus
- Fortbildung in "Positive Power and Influence Program"
- Zertifizierter Trainer für "Bar-on EQ-i" (Emotionale Intelligenz), EQ-map, Leadership Effectiveness Analysis (LEA) von MRG (USA) sowie Personal Drives (PD)
Berufserfahrung
- Senior Trainer & Advisor, Zuidema Consulting, Nijmegen / NL,
- Dozent an der Universität Tilburg / NL: "Generationen in Organisationen", -
zuvor:
- Dozent für Psychologie und Didaktik an der Hochschule der Künste, Arnhem / NL
Themen
- Altersdiversität
- Vertrauen und Selbstvertrauen
- Das Dilemma: persönliche Interessen im Zielkonflikt
- Kraft für den persönlichen Aufschwung
Mitglied des Niederländischen Instituts für Psychologen
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Brigitte Gunia |
Bertram Hacker |
Funktion
- Kommunikations- und Verhaltenstrainerin
- Beraterin für den Bewerbungsprozess
Kompetenzen
-
Eigene mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft und im Personalwesen
- Langjährige Trainer- und Unterrichtserfahrung
- Langjährige Beratererfahrung
Ausbildung
- Hotelmeisterin, IHK Rothenburg ob der Tauber
- Fremdsprachenkorrespondentin für Englisch und Italienisch
Berufserfahrung
- seit 1993 Kooperationspartnerin von Volker Ostler
- seit 2002 Interims-Managerin, zuvor:
-
Assistant General Manager, Palazzo Arzaga Hotel SPA & Golf Resort, Italien
-
Director of Food & Beverage, Knoxville Hyatt Regency, USA
- Hausdame und Leiterin Hauswirtschaft, Katholische Akademie in Bayern, München
-
Human Resources Manager, Munich Marriott Hotel, München
-
Guest Relations and House Manager, Koc Holding A.S., Istanbul, Türkei
- Lehrerin, Private Lehranstalten Dr. Eckert, Regensburg
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Funktion
- Kommunikationstrainer
Kompetenzen
- langjährige Berufserfahrung als Führungskraft
- langjährige Berufserfahrung in der Ausbildung von Soldaten und Zauberern
Ausbildung
- Studium des Bauingenieurwesens, Fachhochschule der Bundeswehr: Diplom-Ingenieur (FH)
Berufserfahrung
- seit 1990 Kooperationspartner von Volker Ostler
- Stabsoffizier der Bundeswehr mit zahlreichen internationalen Einsätzen,Oberstleutnant i.R.
- langjähriger Leiter einer Zauberschule
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Nader Haddad |
Elke Koll |
Funktion
- Berater für berufliche Neuorientung, insbesondere für die persönliche Standortanalyse und Strategie
Kompetenzen
- langjährige Berufserfahrung als Führungskraft
- Muttersprachen: Arabisch und Deutsch
Ausbildung
- Studium der Volkswirtschaftslehre, Universität Hamburg: Diplom-Volkswirt
- Six Sigma: Green Belt (Sales)
Berufserfahrung
- seit 2005 Kooperationspartner der Volker Ostler Managementberatung
- verantwortliche Tätigkeiten im Vertrieb
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Funktion
- Trainerin und Beraterin für Potenzialanalyse
- Existenzgründungsberaterin
- Beraterin für Strategieentwicklung und Nachhaltigkeit
Kompetenzen
- Eigene Berufserfahrung als Führungskraft
-
Eigene Berufserfahrung im Ausland, darunter diplomatischer Dienst
-
Langjährige Erfahrung in internationalen Projekten und Teams
- Langjährige Erfahrungen als Trainerin und Beraterin
Ausbildung
- Studium der Philologie, Universität Bukarest: Diplom-Romanistin
-
Berufsbegleitende Ausbildung Diplomatisches Protokoll (Bukarest 1980-1982)
- Qualifizierung in systemischer Organisationsberatung, Coaching, NLP, (Berlin, 1998 – 2000)
-
Zertifizierte Trainerin MBTI ® (Hamburg, 2001), SDI ® (Dallas 2006), HPT ® (New York 2008)
Berufserfahrung
- seit 2001 Kooperationspartnerin der Volker Ostler Managementberatung, hier im Bild
- seit 1999 selbständige Organisationsberaterin und Trainerin, Berlin
-
Erwachsenenbildung Land Brandenburg gGmbH: Geschäftsführerin
-
East West European Women’s Network e.V., Berlin: Projektleiterin
- Humboldt Universität zu Berlin: Geschäftsführende Wissenschaftliche Assistentin
- Außenministerium: Attaché Bukarest, Kulturattaché Brasilia
Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Diversity Management
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Armin Lohrmann |
Volker Ostler |
Funktion
- Kommunikations- und Verhaltenstrainer
- Berater für Eignungsdiagnostik
- Berater für berufliche Neuorientierung, insbesondere den Bewerbungsprozess
Kompetenzen
- langjähriger Berater von Arbeitssuchenden und Arbeitslosen
- qualifizierter und erfahrener Berater für die Personengruppe 50+ in Projekten mit der Bundesagentur für Arbeit
- Assessment Center
- Eignungsdiagnostik
Ausbildung
- Studium der Pädagogik, Universität Köln: Diplom-Pädagoge
Berufserfahrung
- seit 2001 Kooperationspartner der Volker Ostler Managementberatung
- mehrjährige Berufserfahrung als Vorstandsmitglied von Wirtschaftsunternehmen und Nonprofit-Unternehmen
Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Diversity Management
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Funktion
- Managementberater
- Business Coach / Executive Coach
- Experte für Arbeitsrecht
Kompetenzen
- grosse Erfahrung als Berater für New Placement (Outplacement) und berufliche Neuorientierung sowie Placement (Personalberatung)
-
Dozent für Arbeitsrecht
-
Eigene mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft im Personalwesen
- Langjährige Trainer- und Beratertätigkeit
- Solide Ausbildung und Erfahrung als Business Coach
Ausbildung
- Studium der Rechtswissenschaften, Universität Regensburg
-
Ausbildung in systemischer Organisationsberatung und Coaching (PSI AG, Berlin)
-
Weiterbildung in Wirtschaftsmediation, TU Dresden
Berufserfahrung
- seit 1998 selbständiger Managementberater und Executive Coach, Bonn, zuvor:
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Vice President Human Resources – EMEA, Ramada & Renaissance Hotels, Frankfurt am Main
-
Vice President Human Resources, Penta Hotel Gruppe, Berlin (damals im Konzern der Deutschen Lufthansa AG)
-
Personalleiter und Personaldirektor bei Steigenberger und Marriott Hotels in Frankfurt am Main und München
-
Lehrbeauftragter an der FH München: Qualitätsmanagement (1994)
- Mehr über Volker Ostler hier
Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Diversity Management
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Sieglinde Ray |
Enea-Vincenzo Sparano |
Funktion
Beraterin für das äussere Erscheinungsbild
Kompetenzen
- Typberatung
- Frisurenberatung
- Make-up
- Outfit-Beratung
Ausbildung
- Friseurmeisterin
- Weiterbildung als Visagistin
Berufserfahrung
- seit 1998 Kooperationspartnerin von Volker Ostler Managementberatung
- mehr als 25 Jahre Berufserfahrung als selbständige Friseurmeisterin
-
mehr als 30 Jahre Berufserfahrung in Typberatung
- Erfahrung im Umgang mit New Placement-Teilnehmerinnen, hier im Bild
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Funktion
- Backoffice
- Projektleitung
- Bewerbungsberater
Kompetenzen
- langjährige Berufserfahrung im Kundenservice bei Swissair und in der chemischen Industrie
- Unser "Schweizer Uhrwerk" für Präzision in Sprache(n), Zahlen und Organisaton
- Muttersprachen: Italienisch und Deutsch
Ausbildung
- Studium der Germanistik und Slawistik an den Universitäten Zürich und Zagreb
Berufserfahrung
- seit 2005 Projektkoordinator der Volker Ostler Managementberatung
- Referent für Öffentlichkeitsarbeit, Nonprofit-Organisation
- Assistant Customer Service Manager: Swissair and SWISS Airlines, Zürich
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